Network
SEPUTARTANGSEL.COM - Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia atau yang biada disebut Kemnaker membagikan cara menjawab Metode STAR saat wawancara kerja.
Dikutip SeputarTangsel.com dari instagram
Resmi @kemnaker pada Rabu, 31 Juli 2022 menjelaskan bahwa Metode STAR ini merupakan salah satu cara menjawab interview.
Memang seringkali ketika tengah interview untuk bekerja, salah satu hal yang tak jarang ditanyakan oleh HRD adalah mengenai apa capaian terbesarmu?
Baca Juga: Cara Membuat Crepes dengan Teflon, Mudah dan Cepat, Hanya 5 Menit!
Hal ini juga tak jarang membuat para pencari kerja kebingungan untuk menjawab hal tersebut karena kurangnya wawasan mengenai cara menjawab pertanyaan itu.
Maka dari itu Kemnaker menjelaskan melalui postingan di akun instagramnya mengenai apa itu Metode STAR.
Metode STAR sendiri merupakan gabungan dari singkatan kata Situation, Task, Approach, dan Result. Berikut penjelasannya:
Baca Juga: Personality Quiz! Keempat Gambar ini Bisa Baca Kepribadian Kamu, Pilih yang Mana?
- Situation maksudnya menjelaskan konteks situasi yang dapat memberikan gambaran masalah tertentu pada Rekanaker, tim, atau perusahaan.
